企业文化：“入魔悟道，吾愿慈悲”对于一个历经三十多年风雨的企业，华冶沉淀出了自己独有的文化，企业的运营与发展始终以实干务实来鞭策自己，一切以客户需求与利益为导向，以有利于行业升级转型为己任，脚踏实地，不忘初心。“永远维系人与人、员工与企业的平等与互助 ”，华冶的发展前行离不开每一位员工的努力与奋斗，尊重个人能力更是华冶文化的基础，也是我们公司得以成功的基石，“大用时大用，中用时中用，小用时小用，无用时只能不用，让每一个员工都能成为有用的人”，定义这样的选人用人理念是需要勇气与魄力的，企业要认清形势，员工要认清自己，企业与员工的发展永远是互助的，不矫揉造作，崇尚优秀，鼓励进步，鞭策落后，积极营造一个友好、愉快的工作氛围。

每一个华冶人坚信，我们的领导不仅要精通业务，而且要有能力帮助手下员工成长。华冶是一个扁平化运营的公司，只要员工明确公司的目标以及了解如何去实现这些目标，那么我们的工作会做的更加出色。